很多時(shí)候，我們會在工作崗位上遇到種種問題，甚至開始猶豫去留流水線。這也是和自己的職業(yè)生涯規(guī)劃相關(guān)的事情。

東論網(wǎng)友@一顆菜狗 最近就對自己的工作比較煩心流水線。他想離職，但又怕找不到更好的。

大多數(shù)網(wǎng)友，都勸他跳槽要謹(jǐn)慎流水線。

也有很多人覺得，換工作要考慮到自己的年齡流水線。

那么流水線，到底要不要選擇辭職跳槽？

這種尷尬的境遇要不要選擇跳槽流水線？

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市場環(huán)境決定跳槽的時(shí)機(jī)

需要根據(jù)個(gè)人崗位性質(zhì)而定，如果你的崗位性質(zhì)在目前的市場上需求量飽和，而且出現(xiàn)縮招的情況，那么，選擇跳槽就要謹(jǐn)慎流水線。

2

個(gè)人資源決定流水線你能跳多遠(yuǎn)

對于工作多年的人而言，決定你能走多遠(yuǎn)的除了個(gè)人能力以外，更重要的是個(gè)人資源流水線。如果已經(jīng)35歲+，應(yīng)該好好的想一想，你現(xiàn)在擁有的資源能否幫助你再跳一次，能跳多遠(yuǎn)。如果你還沒到35歲，應(yīng)該著手做好準(zhǔn)備，為35歲+以后跳槽做好資源儲備，幫助更好地起跳。

3

“行業(yè)前景”決定流水線你跳槽后的發(fā)展

在離職前更應(yīng)該要重視行業(yè)后續(xù)的發(fā)展情況，更加不能盲目選擇隨便跳流水線。因?yàn)?，如果行業(yè)沒跳對，發(fā)展周期比較短，那更會影響到個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展，隨著年齡的增長，個(gè)人擇業(yè)的機(jī)會也相對較少。

可以說，關(guān)于辭職“跳槽”，成年人需要衡量利弊，需要在晉升空間、崗位職責(zé)、漲薪頻次等眾多因素之間糾結(jié)流水線。

對于這個(gè)事情流水線，你怎么看呢？

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